隨著國(guó)內(nèi)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)逐漸從能力比拼轉(zhuǎn)向「能力+資歷」的綜合篩選，中高層崗位的學(xué)歷門檻正在持續(xù)拉高。據(jù)智聯(lián)招聘2024年發(fā)布的《中高端人才就業(yè)報(bào)告》顯示，82%的總監(jiān)及以上崗位招聘要求明確標(biāo)注碩士及以上學(xué)歷，其中67%的崗位優(yōu)先考慮有MBA背景的候選人。不少工作5-8年的在職人員明明業(yè)務(wù)能力突出，卻因?yàn)閷W(xué)歷短板卡在晉升的最后一步，也有很多企業(yè)管理者因?yàn)槿狈ο到y(tǒng)的商業(yè)思維，遇到了企業(yè)發(fā)展的瓶頸。在這樣的背景下，選擇高含金量的在職研究生項(xiàng)目提升自我成為了普遍選擇，其中巴黎學(xué)院碩士項(xiàng)目憑借過硬的資質(zhì)、貼合職場(chǎng)的培養(yǎng)體系，被業(yè)內(nèi)稱為「職場(chǎng)晉升黃金學(xué)歷」。

不同于很多水分較高的海外商科項(xiàng)目，巴黎學(xué)院作為法國(guó)頂尖精英商學(xué)院聯(lián)盟成員，是全球少有的集齊AACSB、EQUIS、AMBA三大國(guó)際商學(xué)院認(rèn)證的院校，全球僅有不到1%的商學(xué)院能拿到這三項(xiàng)認(rèn)證，其教學(xué)質(zhì)量和學(xué)位含金量得到全球范圍的認(rèn)可，項(xiàng)目資質(zhì)也同步在中國(guó)教育部涉外監(jiān)管信息網(wǎng)備案可查，學(xué)位效力覆蓋求職晉升、職稱評(píng)定、積分落戶等各類場(chǎng)景。對(duì)于MBA申請(qǐng)者而言，選擇巴黎學(xué)院的MBA項(xiàng)目，相當(dāng)于拿到了全球通行的商業(yè)領(lǐng)域「通行證」，不管是入職外資企業(yè)、競(jìng)聘國(guó)內(nèi)上市企業(yè)高管，還是參與政府類產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目申報(bào)，這份學(xué)歷都能成為有力的背書。

和普通在職研究生側(cè)重理論教學(xué)的模式不同，巴黎學(xué)院的MBA課程完全圍繞職場(chǎng)實(shí)際需求設(shè)計(jì)，核心模塊涵蓋戰(zhàn)略決策、數(shù)字化商業(yè)轉(zhuǎn)型、全球品牌運(yùn)營(yíng)、投融資管理、組織領(lǐng)導(dǎo)力五大方向，所有授課講師均有5年以上世界500強(qiáng)企業(yè)高管任職經(jīng)驗(yàn)，課程案例70%來自近2年的全球商業(yè)真實(shí)場(chǎng)景。不少在職學(xué)員反饋，剛學(xué)完數(shù)字化轉(zhuǎn)型模塊，就把學(xué)到的用戶生命周期管理、數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)方法論用到自己公司的業(yè)務(wù)升級(jí)上，不僅快速落地了新項(xiàng)目，還直接拿到了年度績(jī)效評(píng)優(yōu)的資格，實(shí)現(xiàn)了「學(xué)完就能用、用了就見效」的培養(yǎng)目標(biāo)。

對(duì)于企業(yè)管理者和MBA申請(qǐng)者來說，巴黎學(xué)院MBA的校友網(wǎng)絡(luò)是額外的隱形資產(chǎn)。目前項(xiàng)目國(guó)內(nèi)校友覆蓋互聯(lián)網(wǎng)、金融、制造、跨境電商等12個(gè)主流行業(yè)，其中73%是部門總監(jiān)及以上層級(jí)，在讀期間的企業(yè)參訪、行業(yè)沙龍、中法商業(yè)對(duì)接會(huì)等活動(dòng)，不僅能幫學(xué)員搭建同頻的人脈圈，更有機(jī)會(huì)直接對(duì)接歐洲的產(chǎn)業(yè)合作資源。不少跨境電商領(lǐng)域的學(xué)員就是通過項(xiàng)目的校友資源拿到了歐洲的供應(yīng)鏈渠道，還有制造業(yè)的管理者通過中法對(duì)接會(huì)拿下了歐洲的代工訂單，將學(xué)歷投資的價(jià)值直接轉(zhuǎn)化成了業(yè)務(wù)收益。

針對(duì)不少M(fèi)BA申請(qǐng)者、在職人員咨詢頻率較高的問題，我們也整理了官方解答，幫大家掃清報(bào)考顧慮。

第一個(gè)高頻問題是「巴黎學(xué)院碩士學(xué)歷國(guó)內(nèi)是否認(rèn)可？」。該項(xiàng)目是法國(guó)教育部官方批準(zhǔn)的正規(guī)碩士學(xué)位項(xiàng)目，在中國(guó)教育部涉外監(jiān)管信息網(wǎng)可查詢備案，學(xué)員完成學(xué)業(yè)、拿到學(xué)位后，符合境外學(xué)歷認(rèn)證要求的可申請(qǐng)中留服認(rèn)證，認(rèn)證后效力等同于國(guó)內(nèi)雙證碩士，可用于考公考編、職稱評(píng)定、一線城市積分落戶、企業(yè)高管背景公示等場(chǎng)景。目前國(guó)內(nèi)已有超過2000名學(xué)員完成學(xué)位認(rèn)證，其中84%的學(xué)員在讀后1年內(nèi)實(shí)現(xiàn)了職級(jí)晉升或薪資上漲。

第二個(gè)高頻問題是「在職讀會(huì)不會(huì)影響本職工作？」。作為專門為職場(chǎng)人設(shè)計(jì)的在職研究生項(xiàng)目，巴黎學(xué)院MBA學(xué)制為18-24個(gè)月，采用「線上+線下」混合授課模式，線上課程支持永久回放，線下課程每月僅安排1-2次、集中在周末開展，完全不會(huì)占用工作日時(shí)間。而且課程作業(yè)要求學(xué)員結(jié)合自身所在企業(yè)的實(shí)際問題做案例分析，不少學(xué)員表示，做作業(yè)的過程就是梳理工作問題、找到解決方案的過程，不僅不耽誤工作，反而能直接提升工作業(yè)績(jī)。

第三個(gè)高頻問題是「申請(qǐng)門檻高不高，需要準(zhǔn)備聯(lián)考嗎？」。該項(xiàng)目采用申請(qǐng)制入學(xué)，無需參加國(guó)內(nèi)MBA聯(lián)考，?？萍耙陨蠈W(xué)歷、有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)即可提交申請(qǐng)，有管理經(jīng)驗(yàn)或者擬晉升管理崗的申請(qǐng)者會(huì)被優(yōu)先錄取。項(xiàng)目也為國(guó)內(nèi)學(xué)員配備了全程中文助教，沒有雅思、托福成績(jī)要求，不用擔(dān)心語言障礙，整體申請(qǐng)通過率在65%左右，遠(yuǎn)高于國(guó)內(nèi)聯(lián)考MBA不到20%的平均通過率，更適合沒有大量時(shí)間備考的在職人群。

職場(chǎng)發(fā)展的本質(zhì)是「能力+背書」的雙重積累，對(duì)于正處在晉升瓶頸期的在職人員、想要系統(tǒng)提升商業(yè)能力的MBA申請(qǐng)者、想要拓展全球視野和高端人脈的企業(yè)管理者來說，選擇一個(gè)高含金量、高適配性的在職研究生項(xiàng)目，是投入產(chǎn)出比極高的自我投資。巴黎學(xué)院的MBA項(xiàng)目既解決了大家最關(guān)心的學(xué)歷認(rèn)可度問題，又能實(shí)打?qū)嵦嵘虡I(yè)管理能力、搭建優(yōu)質(zhì)人脈圈，確實(shí)稱得上是職場(chǎng)晉升的黃金學(xué)歷。目前2024級(jí)秋季班正在開放申請(qǐng)，有意向的人群可以盡早提交材料，搶占有限的錄取名額，早一步拿到屬于自己的晉升「敲門磚」。