近期，哈佛大學(xué)多學(xué)院聯(lián)合啟動(dòng)2024年度博士后補(bǔ)報(bào)專項(xiàng)通道，針對(duì)此前因博士答辯、論文返修、項(xiàng)目結(jié)題等事務(wù)錯(cuò)過(guò)常規(guī)申報(bào)截止期的申請(qǐng)者開(kāi)放特殊申請(qǐng)端口，無(wú)需等待下一年度招聘周期，即可提交材料參與崗位遴選。本次補(bǔ)報(bào)共開(kāi)放47個(gè)全職博士后崗位，覆蓋生命科學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、公共衛(wèi)生、新能源、比較文學(xué)等12個(gè)一級(jí)學(xué)科方向，為全球范圍內(nèi)的博士畢業(yè)生、青年科研人員、高校教師提供國(guó)際頂尖平臺(tái)的科研深造機(jī)會(huì)。

本次補(bǔ)報(bào)通道的申請(qǐng)條件在常規(guī)招聘要求基礎(chǔ)上適當(dāng)放寬，核心準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)分為三類。第一類為基礎(chǔ)資質(zhì)要求：申請(qǐng)者需在近3年內(nèi)獲得境內(nèi)外高校頒發(fā)的博士學(xué)位，年齡原則上不超過(guò)35周歲，醫(yī)學(xué)、人文社科等研究周期較長(zhǎng)的學(xué)科方向可放寬至38周歲，在職高校教師申請(qǐng)可不受離職限制，允許申報(bào)聯(lián)合培養(yǎng)博士后崗位。第二類為學(xué)術(shù)能力要求：自然科學(xué)類申請(qǐng)者需以第一作者身份發(fā)表至少1篇JCR Q1區(qū)期刊論文，或持有已授權(quán)的核心技術(shù)發(fā)明專利；人文社科類申請(qǐng)者需以第一作者身份發(fā)表至少1篇CSSCI來(lái)源期刊頂刊論文，或作為核心成員參與過(guò)國(guó)家級(jí)重大科研項(xiàng)目。第三類為補(bǔ)充要求：未擁有1年以上境外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷的申請(qǐng)者，需提供托福100分及以上、或雅思7.0及以上的語(yǔ)言成績(jī)證明，此前已參與2024年度常規(guī)批次申報(bào)的申請(qǐng)者無(wú)需重復(fù)提交全部材料，僅需補(bǔ)充提交最新取得的科研成果證明即可進(jìn)入遴選池。

本次補(bǔ)報(bào)錄取的博士后納入哈佛大學(xué)統(tǒng)一培養(yǎng)體系，采用“雙導(dǎo)師+跨學(xué)科支持”的培養(yǎng)模式。所有崗位的主導(dǎo)師均為哈佛大學(xué)對(duì)應(yīng)學(xué)科的終身教授，聯(lián)合培養(yǎng)博士后可額外配備1名國(guó)內(nèi)所屬單位的合作導(dǎo)師，共同制定研究計(jì)劃、指導(dǎo)科研產(chǎn)出。在科研資源供給上，在站博士后可不受限制使用哈佛大學(xué)各院系實(shí)驗(yàn)室、圖書館、超算中心等公共科研平臺(tái)，每年可獲得不低于3萬(wàn)美元的個(gè)人科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，以及至少2次國(guó)際頂級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議的參會(huì)資助。考核機(jī)制上采用“貢獻(xiàn)導(dǎo)向”的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，每18個(gè)月開(kāi)展一次中期考核，考核內(nèi)容涵蓋階段性原創(chuàng)科研成果、重大項(xiàng)目參與貢獻(xiàn)、跨學(xué)科合作產(chǎn)出等多個(gè)維度，不唯論文數(shù)量指標(biāo)，重點(diǎn)評(píng)估研究?jī)?nèi)容的前沿性與應(yīng)用價(jià)值。此外，所有在站博士后均可跨學(xué)院選修前沿課程、參與不同學(xué)科方向的課題組研討會(huì)，學(xué)校鼓勵(lì)博士后開(kāi)展交叉學(xué)科研究，對(duì)取得突破性交叉成果的研究者給予額外的科研獎(jiǎng)勵(lì)。

從過(guò)往數(shù)據(jù)來(lái)看，哈佛大學(xué)博士后的職業(yè)發(fā)展路徑清晰，資源支持覆蓋學(xué)術(shù)、產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)業(yè)多個(gè)方向。學(xué)術(shù)路徑上，近3年哈佛大學(xué)博士后出站后，22%的研究者可獲得哈佛大學(xué)助理教授及以上教職崗位，58%的研究者可進(jìn)入全球TOP50高校擔(dān)任教職；國(guó)內(nèi)籍博士后出站后可對(duì)接國(guó)內(nèi)雙一流高校的長(zhǎng)聘教職引進(jìn)通道，多數(shù)省份可直接認(rèn)定副高級(jí)及以上職稱，享受最高數(shù)百萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼與科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持。產(chǎn)業(yè)路徑上，在站期間參與的應(yīng)用類研究成果可對(duì)接哈佛大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)移辦公室，完成成果轉(zhuǎn)化的研究者可獲得最高70%的收益分成，有意向進(jìn)入工業(yè)界研發(fā)崗位的博士后可獲得哈佛產(chǎn)業(yè)合作網(wǎng)絡(luò)的內(nèi)推資源。對(duì)于在職申報(bào)的高校教師而言，聯(lián)合培養(yǎng)博士后的研究成果可歸屬雙方單位共享，不影響國(guó)內(nèi)的職稱評(píng)定、國(guó)家級(jí)項(xiàng)目申報(bào)與高層次人才認(rèn)定。此外，學(xué)校還為有創(chuàng)業(yè)需求的博士后提供最高50萬(wàn)美元的種子基金支持，配套法律、融資等全鏈條創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

本次博士后補(bǔ)報(bào)通道的開(kāi)放，為錯(cuò)過(guò)常規(guī)申報(bào)周期的科研人員提供了低時(shí)間成本的頂尖平臺(tái)深造機(jī)會(huì)，申請(qǐng)者可在2024年7月31日前通過(guò)哈佛大學(xué)人才招聘官網(wǎng)提交材料。需要注意的是，補(bǔ)報(bào)階段的崗位競(jìng)爭(zhēng)度較常規(guī)批次有所提升，建議申請(qǐng)者提前梳理個(gè)人研究成果與意向?qū)煹难芯糠较蚱ヅ涠?，提前通過(guò)郵件與合作導(dǎo)師溝通研究計(jì)劃，避免盲目海投提升通過(guò)率。對(duì)于剛畢業(yè)的博士畢業(yè)生而言，哈佛大學(xué)博士后的經(jīng)歷可顯著提升學(xué)術(shù)背景厚度、積累國(guó)際科研合作資源；對(duì)于在職青年科研人員與高校教師而言，該經(jīng)歷不僅可助力職稱晉升，還能為后續(xù)開(kāi)展國(guó)際合作研究、申報(bào)國(guó)家級(jí)重大項(xiàng)目奠定基礎(chǔ)。申請(qǐng)者可結(jié)合個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，合理安排材料準(zhǔn)備與申報(bào)節(jié)奏，充分利用本次補(bǔ)報(bào)機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)科研能力的進(jìn)階。